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呼和浩特团建活动讲师的工作职责
1.根据学生的学习和培训目的设计教学
与具有固定课程计划的扩展培训讲师不同，学习和培训的时间表是灵活的。培训讲师与培训师一起，确定优先事项和目标，并制定行动计划，以完成个人行为的变化。众所周知，这个时间表的分配并不是固定的，也不会改变。企业培训师可以调整时间表并执行“课余”学习训练以适应自己的不同必要。
2.操纵学生的进护学生安全
在整个学习和训练过程中，拓展训练师不与学生在一起，而是关注学生在某个切入点的情况，维护学生的安全。学习和训练意味着行动和自我分析.判断力和自我认同总是在行动中产生的。一个好的拓展训练讲师可以让他们在保持魅力的同时，寻找阻碍和效率低下的原因。培训讲师坚信每个人都有足够的智慧.想象力驱动力发展趋势以获得成功.但是他们帮助实现目地。
3.户外拓展活动诊断问题并找到解决方案
培训结束后，发展培训师应在许多方面对学生的心理状态进行正确的指导，使学生通过培训和个人感受了解自己，诊断培训师存在的问题，或明确提出令人兴奋的解决方案。将基本理论应用于特定自然环境的能力，创造力可以表现出新的见解和新的视角，独特和奇怪的能力来解决困难。
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