跟着商场的不断开发和经济的全球化，人才已经成为了体现企业中心竞赛力的较重要的、较要害的要素，所以企业竞赛就是团队的竞赛。企业凝聚力是团队建造的根底，团队归属感是发生凝聚力的根底，所以培育团队归属感是企业人才管理中心使命。内蒙拓展训练是一种体验式的练习，对企业的团队建造有着非常重要的含义，可以有用进步团队凝聚力，强化团队的协作精力，培育团队归属感。

拓展项目“信赖背摔”虽然是一个简略的户外游戏，可是它可以有用地培育团队的归属感，强化团队协作精力。这个项目要求站在1.5米的高台，然后背向笔直往后倒下，较后由下面的团队接住。拓展练习首要经过心思应战去促进团队之间的信赖建立，然后团队拓展进程促进学员之间彼此协助、彼此鼓舞、彼此关心，让拓展的学员感触到家的味道，拓展练习到达培育团队归属感的意图。

拓展项目“有轨电车”是一个经典的团队协作性项目。拓展项目要求八人同穿一双鞋，然后从始点走到结尾，小组所用时刻较少的团队取胜。拓展项目是经过团队协作完成的，有人穿大鞋、有人喊标语，经过分工协作、团队协作共同完成拓展项目。拓展练习就是经过团队协作去强化团队精力、进步团队凝聚力的。

进行拓展项目“极速圆木”的进程中，圆木桥过度摇晃会导致团队部分人员掉到了桥外的安全网上，经过团队之间的协助、鼓舞、关心、安慰培育团队之间的感情，让团队的人员感触到家人一般的温暖，让参与拓展练习的学员感触企业归属感。

拓展练习是为了训练团队认识，加强交流才能，宏扬积极向上的精力所发生的一种新式的体验式练习方式。以熔炼团队为目标，以打造一支高效绩的团队为较终意图。

一个好的团队都以联合为中心思维。联合，是一种表现形式，是一种行为的表达。体验式练习就是以这种表现形式，传递这种行为，但更是要熔炼团队思维的中心，使我们更好的联合在一起。在面对任何困难和应战时，都以团队为中心，无条件的相信团队的力气。团队的凝聚力、彼此关心、鼓励、容纳，使团队变得愈加的强壮，团队中人与人之间变得愈加的联合。

这种联合协作、催人奋进的精力将会被学员们带到往后的工作生活中，只需我们齐心协力，定能发明奇观。个人的力气是藐小的，而团队的力气则是无比强壮的，是攻无不克的，是可以打败任何的困难和难题的。只需人与人之间一个团体与另一个团体之间可以做到彼此交流、彼此协作，彼此信赖，便能到达双赢的意图。

*免责声明：转载内容均来自于网络，如有异议请及时联系，本人将予以删除。